顧問先支援実績

日々の人事労務相談のほか、法改正に合わせた就業規則や労使協定の見直し、社会保険・雇用保険の手続き、給与計算（年末調整含む）まで、中小企業の皆さまに寄り添いながら丁寧にサポートしています。状況に応じて柔軟に対応し、安心して業務に集中できる環境づくりをお手伝いしています。

ご契約当初は、人事部の方々と共に人事制度の基盤づくりを行いました。 その後も、日々の労務管理から社会保険の手続き、助成金に関することまで幅広くご相談いただき、ご支援をしています。 Eメールや電話以外にも、ご訪問やオンラインでディスカッションを行い、会社様の状況に合わせたアドバイスをしています。

日々の労務相談のアドバイスや人事部勉強会などを通して、グループ全体の労務問題を未然に防ぐことに力を注いでいます。対面に加えて、オンラインによる打合せや勉強会も実施しています。労務コンプライアンスを重視して幅広くサポートしています。

創業期の3名体制から現在の70名規模まで、2010年より労務相談・規程整備・手続き業務・助成金申請を幅広くサポートし、発展をともに歩んできました。助成金については、事前にご用意いただく資料等をお伝えして、こまめにやり取りをしながら申請手続きを行っています。

日々の労務管理から手続きに関することまで幅広くご相談いただき、ご支援をしています。Eメールや電話以外にも、ご訪問やオンラインでディスカッションを行い、会社様の状況に合わせたアドバイスをしています。また、全社員向けのハラスメント防止研修も実施しました。

各ホテルの働きやすい環境づくりをサポートしつつ、労務相談や社会保険等の電子申請手続きも幅広くお手伝いしています。月1回の人事部勉強会を通して、グループ会社（約10社）の労務管理全般をサポートしてます。15年以上にわたり、長く寄り添う支援を続けています。